襄阳黄龙：多措并举提升统战干部业务能力
人民基层在线湖北讯（通讯员 杨涛 朱文玲）今年以来，为提升统战干部理论水平和业务能力，革命老区襄阳黄龙镇通过理论学习、业务培训、督办指导等多种方式提升统战干部业务能力，增强理论素质，凝聚统战向心力。
加强理论学习。认真学习宣传和贯彻落实党的统一战线理论、方针政策和法律法规，把统战知识学习纳入到党委理论学习中心组和机关干部、支部主题党日、统战干部学习计划中，创新学习方式，提高学习质量，增强统战理论水平和实际工作能力。
开展业务培训。制定《黄龙镇统战干部培训方案》，开展二期统战干部专题业务培训，把统战工作的各项方针、政策作为培训学习的重点，切实提升统战干部业务能力，培养一支具有统战观念、真懂统战政策、会做统战工作的干部队伍。
强化工作指导。定期到村（社区）开展业务指导，建立统战工作制度，强化统战业务考核，同时坚持以问题为导向，深入村组开展统战调研，拓展工作思路，创新工作方法，不断了解新情况、发现新问题、打造新亮点，确保统战工作质效。
审核：王永笑
加强理论学习。认真学习宣传和贯彻落实党的统一战线理论、方针政策和法律法规，把统战知识学习纳入到党委理论学习中心组和机关干部、支部主题党日、统战干部学习计划中，创新学习方式，提高学习质量，增强统战理论水平和实际工作能力。
开展业务培训。制定《黄龙镇统战干部培训方案》，开展二期统战干部专题业务培训，把统战工作的各项方针、政策作为培训学习的重点，切实提升统战干部业务能力，培养一支具有统战观念、真懂统战政策、会做统战工作的干部队伍。
强化工作指导。定期到村（社区）开展业务指导，建立统战工作制度，强化统战业务考核，同时坚持以问题为导向，深入村组开展统战调研，拓展工作思路，创新工作方法，不断了解新情况、发现新问题、打造新亮点，确保统战工作质效。
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